Vous passez un entretien d'embauche prêt à parler de vos qualifications, de votre curriculum vitae et des raisons pour lesquelles vous seriez la personne idéale pour le poste vacant. Ensuite, vous obtenez les éléments suivants :


Si tu étais un dinosaure, lequel serais-tu et pourquoi ?

L'entretien d'embauche standard peut aller dans diverses directions et peut parfois être détourné de son chemin. D'autres fois, les intervieweurs essaient d'avoir une bonne idée de la personnalité du candidat pour voir s'il sera adapté à sa culture.

Quoi qu'il en soit, c'est votre travail en tant que candidat de transformer ces réponses en réponses que votre recruteur ou nouveau manager pourrait vouloir entendre.

Comment répondriez-vous aux questions d'entretien ouvertes suivantes ?


  1. Êtes-vous créatif? Si oui, pourquoi, sinon pourquoi pas ?
  2. Qu'est-ce qui vous fait sortir du lit le matin ?
  3. Que faites-vous quand vous êtes en retard ?
  4. Si vous pouviez aller n'importe où en voyage d'affaires, où iriez-vous ? Pourquoi?
  5. Quel est votre site web préféré ?
  6. Quel est le repas le plus important de la journée ?
  7. Que pensent votre famille/vos amis de votre cheminement de carrière ?
  8. Quelle est la première chose que vous avez mise sur votre nouveau bureau ?
  9. Quelle est la première personne que vous voudriez rencontrer ici le premier jour ?
  10. Quel est votre mot préféré ?
  11. Vous préférez perdre votre téléphone ou votre ordinateur portable ?
  12. Vacances à la montagne ou à la plage ?
  13. Bureau sans fenêtre ou cube près d'une fenêtre ?
  14. Dis m'en un peu plus à propos de toi.
  15. Qu'est-ce que votre meilleur ami aime chez vous ?

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