Vous cherchez une augmentation de salaire? Les100 meilleurs détaillantsrecrutent en ce moment sur Gastromium. De plus, voici les cinq détaillants les mieux rémunérés et leurs répartitions salariales afin que vous soyez sûr d'être correctement rémunéré pour votre travail.


1. Polo Ralph Lauren | Échelle salariale moyenne : 39 771 $ à 176 326 $

Polo Ralph Lauren arrive au premier rang avec l'échelle salariale la plus élevée de toutes les entreprises de vente au détail. Le salaire le plus élevé est le directeur principal des services créatifs, qui gagne entre 123 992 $ et 286 412 $. Les vendeurs sonnent en moyenne entre 17 187 $ et 21 997 $. L'échelle salariale la plus large est celle du directeur marketing, qui peut gagner entre 49 228 $ et 181 044 $ en fonction de son expérience.

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2. The Gap, Inc. | Échelle salariale moyenne : 56 042 $ à 167 136 $


The Gap, Inc. arrive en deuxième position avec une fourchette salariale moyenne plus élevée que Polo Ralph Lauren. Le poste le plus rémunérateur est celui d'architecte en intelligence d'affaires avec un salaire de 111 702 $ à 175 779 $, avec la possibilité d'un bonus allant de 2 458 $ à 23 691 $. Les salaires des associés aux ventes sont comparables à ceux de Polo Ralph Lauren, allant de 17 084 $ à 23 489 $. L'échelle salariale la plus large est celle de l'ingénieur logiciel, qui gagne entre 64 844 $ et 164 515 $.

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3. Magasins Ross | Échelle salariale moyenne : 48 533 $ à 146 814 $

Ross Stores arrive en troisième position avec une baisse significative des salaires haut de gamme de Polo Ralph Lauren et The Gap. Il y a moins d'informations sur la répartition spécifique des salaires dans les magasins Ross, mais l'un des salaires les plus élevés est celui des gestionnaires de programme en marketing qui gagnent en moyenne 79 558 $. Les directeurs de magasin adjoints gagnent un salaire moyen de 42 000 $ chez Ross Stores, ce qui est comparable à celui de The Gap avec un salaire moyen de 45 418 $. Les directeurs de vente au détail ont un salaire moyen de 58 533 $.


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4. Saks Fifth Avenue | Échelle salariale moyenne : 39 732 $ à 146 627 $

Saks Fifth Avenue arrive en quatrième position derrière Ross Stores. Ross Stores est un détaillant à rabais dont le poste le mieux payé est celui de vice-président du marchandisage, qui peut gagner entre 96 439 $ et 309 252 $. Il s'agit d'un salaire plus élevé que n'importe quel salaire répertorié pour les trois principaux détaillants et constitue également la plus grande échelle salariale de tous les postes chez Saks Fifth Avenue. Un associé aux ventes chez Saks Fifth Avenue a un salaire inférieur similaire à celui des autres détaillants, mais il est possible de gagner jusqu'à 51 636 $, ce qui est nettement supérieur à celui des autres entreprises.

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5. Meijer, Inc | Échelle salariale moyenne : 39 866 $ à 145 437 $

Meijer, Inc. verse à ses directeurs de vente au détail un salaire moyen de 50 101 $, ce qui est nettement inférieur à celui de Polo Ralph Lauren (80 942 $), The Gap (65 894 $), mais à peine moins que Saks Fifth Avenue (58 072 $) et Ross Stores (58 533 $). Trois des salaires les plus élevés chez Meijer vont au spécialiste de la sécurité alimentaire à 71 216 $, au planificateur de marchandises à 75 259 $ et au gestionnaire de projet de construction à 75 250 $.

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Remarque : Les informations sur les salaires sont basées sur les données de l'enquête PayScale