Quand vous pensez «emploi gouvernemental» vous n'imaginez probablement pas les bureaux regorgeant de 20 ans et plus, et vous auriez raison. Ces dernières années, les jeunes n'ont pas voulutravailler avec le gouvernement.


En fait, les personnes de moins de 30 ans représentent 23 % de la main-d'œuvre totale, mais ne représentent que 7 % des employés permanents à temps plein du gouvernement, selon une étude du Partenariat pour la fonction publique. Avec plus de la moitié des travailleurs fédéraux approchant de l'âge de la retraite, cela pourrait être un énorme échec pour les chercheurs d'emploi du millénaire.

Il y a à la fois une demande et une opportunité pour les jeunes employés d'être embauchés. « Le gouvernement cherche à pourvoir des milliers de postes à tout moment, et ces emplois correspondent à presque tous les ensembles de compétences et d'intérêts » ; déclare Margot Conrad, directrice de l'éducation et de la sensibilisation pour le Partnership for Public Service, une organisation à but non lucratif basée à Washington, DC.

Travailler pour le gouvernement peut également offrir une carrière qui touche à bon nombre des caractéristiques que les jeunes travailleurs apprécient dans un emploi. Ça sonne bien ? Lisez la suite et apprenez-en plus.

Trouvez votre sens du but

CommeSondage multigénérationnel de Monsterrévélé, les milléniaux veulent que leur travail ait un but plus grand que simplement gagner de l'argent. Les emplois gouvernementaux peuvent y contribuer. Si vous vous souciez d'un problème comme l'éducation, la santé, la sécurité ou l'itinérance, vous pouvez trouver un emploi qui se concentre sur ce sujet, ou travailler pour un politicien qui partage les mêmes valeurs.


' Que vous soyez à l'Environmental Protection Agency ou au Department of Homeland Security, vous aurez un impact sur la vie des gens et contribuerez à des changements positifs dans votre communauté '. déclare Steve Ressler, fondateur et président de GovLoop, la plus grande communauté en ligne de fonctionnaires.

Mettez votre carrière sur la voie rapide

Le gouvernement n'offre peut-être pas de cabines de sieste, de salles de méditation, de tables de ping-pong ou de collations illimitées, mais il existe d'autres avantages, notamment une croissance de carrière accélérée.


« Avec autant d'employés du gouvernement actuels éligibles à la retraite, c'est le moment idéal pour rejoindre la fonction publique » ; dit Ressler. «Il y a de plus en plus d'opportunités d'emploi et la possibilité d'être promu une fois que vous y êtes.» Vous pouvez commencer en tant qu'assistant du procureur américain, puis finir par être promu chef de division lorsqu'il y a un poste vacant, dit-il.

Bénéficiez de contacts professionnels précieux

Avec autant d'emplois de haut niveau au gouvernement, vous pourriez côtoyer des sénateurs, des juges et d'autres personnes brillantes et puissantes au quotidien.


« La possibilité de travailler aux côtés de hauts fonctionnaires, dont beaucoup ont eu une carrière réussie dans le secteur privé, et de gagner des mentors dans tous les domaines et agences est inestimable » ; déclare Ellyn Canfield, directrice des événements au bureau du maire de New York pour la coordination et la gestion des événements à l'échelle de la ville.

Comme le dit l'adage : 'Ce n'est pas ce que vous connaissez, c'est qui vous connaissez'. Vos mentors, sponsors et collègues serviront de références ou de références lorsque vous (ou eux) passerez à un autre emploi dans la fonction publique ou passerez au secteur privé.

Vous trouverez également un réseau de soutien de pairs partageant les mêmes idées. «Il existe un certain nombre d'excellents groupes pour la génération Y au sein du gouvernement, tels que les jeunes chefs de file du gouvernement, les groupes de jeunes professionnels axés sur les agences, tels que HUD & rsquo;s Under 5, et des conférences telles que Next Generation of Government Training Summit, qui offrent une connexion, un mentorat et un engagement une fois que vous êtes dans la fonction publique », dit Ressler.

Avoir une carrière (et une vie)

Bien sûr, le travail du gouvernement a parfois mauvaise réputation parce qu'il est trop rigide et boutonné, mais certains « old-school » les politiques peuvent réellement vous être bénéfiques, en vous aidant à avoir une vie en dehors du travail.


« Les carrières dans les agences gouvernementales n'ont traditionnellement pas nécessité d'heures supplémentaires et ont fourni aux employés des horaires plus prévisibles par rapport aux carrières dans le secteur privé » ; déclare Juli Smith, président de la société de recherche de cadres basée au Michigan, Smith Consulting Group.

Et vous n'aurez pas à vous soucier de quitter le travail juste pour vous reconnecter. De nombreuses agences gouvernementales, comme le FBI et la CIA, ont des règles strictes interdisant de sortir des documents ou de la technologie liés au travail du bureau.

De plus, les agences gouvernementales accordent la priorité à l'équilibre travail-vie personnelle : le Bureau de la gestion du personnel a des coordonnateurs d'agences travail-vie personnelle dédiés dans plusieurs agences gouvernementales fédérales.

Obtenez de l'aide pour vos prêts étudiants

Déjà compte à rebours jusqu'à la retraite, même si vous remboursez toujours vos prêts étudiants ? Vous avez de la chance ! Le gouvernement aservices de retraiteetprogrammes de remboursement des prêts étudiants.

' L'un des énormes avantages de travailler dans la fonction publique est que les employés du gouvernement à tous les niveaux peuvent obtenir l'annulation de leurs prêts étudiants fédéraux via le programme de remise des prêts de la fonction publique (PSLF) ', ' », déclare Andrew Josuweit, PDG du site de gestion des prêts étudiants basé à Austin, Student Loan Hero. «Cela permet d'annuler la dette fédérale des étudiants après environ 10 ans de paiements.»

Pour adoucir l'affaire, cette remise est libre d'impôt et il n'y a actuellement aucun plafond sur le montant de la remise de prêt étudiant, de sorte que les milléniaux enterrés dans des prêts pourraient vraiment bénéficier de ce programme.