L'administrateur ou le coureur de courses de votre patron ?


Le chat de son patron a sifflé et a griffé Sally alors qu'elle traversait une intersection très fréquentée. Elle s'est dit que le chat était juste contrarié par la visite du vétérinaire. De plus, Kitty n'aimait pas monter en voiture.

« Tout ce que j'ai à faire, c'est de garder le chat calme pendant que je récupère le nettoyage à sec de mon patron », se dit-elle. «Ensuite, je peux le ramener à la maison et attendre l'arrivée du peintre pour le laisser entrer et retourner au bureau pour terminer mon rapport pour 14 heures. Rencontre. Je vais devoir encore sauter le déjeuner aujourd'hui.

Soudain, la folie de tout cela l'a frappée - elle était une professionnelle, pas une assistante personnelle. Pourtant, au cours des deux derniers mois, elle avait passé de plus en plus de temps à faire les courses personnelles de son patron pendant les heures de bureau. Alors que Sally savait que ce n'était pas bien, elle ne pouvait pas imaginer un moyen de s'en sortir.

Semble familier?


Sally est peut-être un personnage fictif, mais sa situation est partagée par de nombreux assistants administratifs. En effet, de nombreux cadres ont leurs secrétaires ou admis faire des courses de temps en temps. Certains assistants s'attendent même à ce que cela fasse partie de leur travail. Vous devez donc évaluer votre propre situation. Peut-être saviez-vous que cela faisait partie du travail, ou peut-être aimez-vous vraiment faire les courses personnelles de votre patron tant qu'il diminue la charge de travail de votre bureau.

Mais si vous sentez que vous êtesprendre avantage de, vous l'êtes probablement. Que ce soit bien ou mal n'est pas la question. L'essentiel est que faire des courses pour votre patron prend un temps précieux sur votre journée de travail. Cela vous amène à prendre du retard dans votre travail et à manquer de précieuses opportunités professionnelles au bureau.


Si vous êtes une personne qui ne peut tout simplement pas dire non, ne vous inquiétez pas. Il existe des moyens professionnels de résoudre le problème avec votre patron. Cela ne demande qu'un bon timing et une bonne préparation.

Le timing est tout


La prochaine fois que votre patron vous demande de faire une course personnelle, profitez-en pour aborder le sujet. Mais soyez prêt : conservez une liste du travail que vous devez effectuer au bureau et du temps que chaque projet vous prendra. Dites à votre patron : « J'aimerais vraiment vous aider, car je sais que vous avez tellement de travail à faire. Je fais aussi bien. Je dois terminer le rapport XYZ que vous voulez d'ici vendredi.'

Si cela se retourne contre vous et que votre patron vous dit de confier le projet à un collègue, restez ferme. Dites que pour que le rapport soit terminé correctement, vous devez le faire. La clé est que vous avez tagué votre travaildate limiteà un projet de haute priorité dont votre patron a besoin.

Pratiquer et se préparer

Visualisez-vous en train de dire non à votre patron. Pensez à quelqu'un au bureau qui pourrait être intimidant, mais vous savez qu'il ne ferait pas de courses personnelles pour son patron. Imaginez comment cette personne refuserait si on lui demandait de faire une course, puis imaginez-vous faire la même chose.


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