Méfiez-vous des emplois qui ne sont pas réels.


Pour de nombreuses personnes désireuses de plushoraire de travail flexible, trouver de bons emplois en ligne depuis chez soi, c'est le rêve, n'est-ce pas ? Même si vous ne travaillez pas au bord de la piscine avec une margarita à la main, les emplois de travail à domicile légitimes vous permettent d'équilibrer travail et famille, de créer votre propre ambiance de bureau et d'atteindre le type d'autonomie qui peut apporter la tranquillité d'esprit. (Aka, pas de patron ou de collègues qui vous soufflent dans le cou). De plus, ce n'est pas un mauvais trajet !

Aujourd'hui,53 % de la main-d'œuvre mondialepasse au moins la moitié de la semaine de travail à travailler à distance, selon un rapport IWG de 2018. C'est en partie parce que la technologie rend le télétravail plus facile que jamais, et la fête parce que les employeurs reconnaissent que c'est ce que veulent les travailleurs. (Vous voulez plus de preuves ? Jetez un œil aux nombreux emplois à temps plein et à temps partiel à domicile sur Gastromium.)

Mais avec l'augmentation de la main-d'œuvre mobile, les escroqueries liées au travail en ligne à domicile sont également de plus en plus courantes de nos jours, et elles se présentent sous de nombreuses formes : schémas de virement bancaire, traitement des réclamations, bourrage d'enveloppes, travail de remboursement et de récupération et autres offres frauduleuses.

Nous voulons vous aider à identifier l'arnaque du réel, afin que vous puissiez concentrer votre temps et votre énergie sur la poursuite légitimetravaux à distancevous allez adorer.


Repérez les drapeaux rouges

Étant donné que les escroqueries liées au travail à domicile sont devenues si répandues, l'identification dessignes d'un travail frauduleuxest en fait devenu plus facile que jamais.

« Vous pouvez éliminer 90 % des escroqueries avec seulement quelques règles simples », déclare Rob Holmes, fondateur et PDG d'IPCybercrime, une société d'enquête sur la propriété intellectuelle basée au Texas. «S'ils utilisent Gmail, il s'agit d'une arnaque. Si le seul entretien se fait par chat en ligne, c'est une arnaque.


N'acceptez jamais d'emplois en ligne depuis chez vous si vous n'avez pas au moins interviewé par téléphone ou vidéoconférence; et si possible, faites vos entretiens en personne. Assurez-vous de demander le nom de vos interlocuteurs afin de pouvoir rechercher les personnes avec lesquelles vous allez parler pour vous assurer qu'elles sont réelles.

Assurez-vous que la description de poste semble légitime

Parfois lDescription de l'emploiest un cadeau que le travail n'est pas ce qu'il paraît. Pour les emplois légitimes de travail à domicile, les descriptions de poste incluent presque toujours une liste détaillée des responsabilités et de l'expérience requise pour vous aider à déterminer si vous êtes ou non qualifié (et intéressé !) à postuler.


Si la description ne comprend que quelques puces ou donne l'impression que le travail sera rapide et facile, il peut s'agir d'une arnaque.

«Si un employeur potentiel se soucie très peu de vos qualifications pour le poste, ils ne sont probablement pas légitimes» déclare Stephanie Foster, experte en carrière chez Home With the Kids, une ressource en ligne pour les parents qui restent à la maison et travaillent à la maison. « Les vrais employeurs veulent des personnes hautement qualifiées ».

Rechercher l'entreprise

Avant de dire oui à tout travail en ligne à domicile, que ce soit à distance ou dans un bureau traditionnel, il est indispensable de faire des recherches sur l'entreprise. Il y a tellement de façons de découvrir à quoi ressemble une entreprise (ou même si elle existe) à partir de sites commeGuide de l'entreprise Monster, ou vous pouvez simplement consulter le site Web d'une entreprise ou sa présence sur les réseaux sociaux.

«Consultez les avis, consultez les sites de réclamation en ligne et essayez de contacter les personnes travaillant pour l'entreprise» explique Justin Lavelle, directeur des communications chez BeenVerified, une société de vérification des antécédents en ligne située à New York.


Si l'entreprise n'a pas de site Web, de présence sur les réseaux sociaux ou d'avis unique ? Très probablement une arnaque.

Posez des questions tôt et souvent

Si vous êtes invité à un entretien en personne (ou par vidéoconférence) et que vous ne savez toujours pas si le poste est légitime ou non, assurez-vous deposer le bon genre de questions, de sorte que vous vous sentirez en confiance pour accepter le travail.

«Apprenez les détails exacts du travail et posez beaucoup de questions détaillées sur leurs attentes à votre égard» dit Foster. «Découvrez comment vous gagnez votre salaire et comment l'entreprise gagne de l'argent. Si cela n'a pas de sens, il y a probablement un problème. »

Une manière avec tact de formuler les questions d'argent pourrait être : 'Quelles sont les principales sources de revenus de l'entreprise ?' De cette façon, vous obtenez votre réponse et montrez simultanément de l'intérêt pour le fonctionnement de l'entreprise.

Une autre question d'enquête intelligente et non imposante à poser est la suivante : où se trouve le siège social ou le siège social de l'entreprise ? Cela vous aidera à rechercher s'il existe ou non !

Jamais, jamais débourser d'argent

N'oubliez pas de demander « Quel type de formation vais-je recevoir ? » Si cela suscite une discussion sur vous, le candidat, en train de payer pour votre propre formation, c'est très certainement une arnaque.

«Tout travail qui nécessite que vous payiez des frais pour obtenir le travail devrait être un signal d'alarme immédiat» dit Lavelle. « Les employeurs honnêtes forment les employés à leur juste valeur. Vous n'avez pas à payer pour la formation ou tout autre frais tel que des frais de candidature ou des frais de traitement. Tout travail qui vous oblige à fournir vos informations bancaires, votre carte de crédit ou vos informations financières doit être entièrement vérifié avant de leur transmettre ces informations. »

Laissez les opportunités venir à vous

Il n'est pas surprenant que la concurrence pour les emplois à distance soit assez élevée. (Pourquoi, oui, vous porterez un pyjama jusqu'à midi, merci beaucoup.) Pourriez-vous utiliser de l'aide pour noter les emplois légitimes de travail à domicile ? Rejoignez Gastromium gratuitement dès aujourd'hui. En tant que membre, vous pouvez recevoir des alertes d'emploi directement dans votre boîte de réception afin que vous puissiez postuler dès que les emplois sont disponibles. De plus, vous pouvez télécharger jusqu'à cinq versions de votre lettre de motivation et de votre curriculum vitae, chacune étant adaptée aux différents types d'emplois de la FMH qui vous intéressent. Les recruteurs recherchent Gastromium chaque jour pour pourvoir les meilleurs postes avec des candidats qualifiés, tout comme vous. N'oubliez pas de retirer votre pyjama pour l'entretien d'embauche.