Accepter des affectations temporaires peut être un moyen pour les étudiants et les nouveaux diplômés de faire leurs propres tests, du moins en ce qui concerne leur plan de carrière. En travaillant pour une agence de travail temporaire, ils peuvent tester des carrières potentielles, tout en économisant du temps et de l'argent sur les mauvaises.


Un essai de carrière/entreprise


Il y a de fortes chances que vous ayez entendu parler de l'intérim et que vous vous rendiez probablement déjà compte que c'est un bon moyen de gagner un peu d'argent supplémentaire et peut-être d'acquérir de nouvelles compétences en même temps. Mais ce que vous ne savez peut-être pas, c'est à quel point l'intérim peut être stimulant pour un étudiant ou un jeune diplômé. Il offre la rare chance d'essayer des emplois dans des industries et des entreprises spécifiques sans engagement à long terme.

« La joie de l'intérim est que le service d'intérim et l'employé s'utilisent mutuellement à leur profit », déclare Phil Blair, directeur général de Manpower Staffing Services de San Diego, la troisième plus grande franchise d'intérim Manpower aux États-Unis.

Les étudiants peuvent s'exposer à un ensemble de compétences spécifiques liées à l'industrie - par exemple, le marketing, le capital-risque, le droit ou la banque - ou mettre un pied dans la porte d'une entreprise spécifique, selon Blair. « Pendant ce temps, l'agent de dotation a l'opportunité d'avoir un candidat très brillant et articulé pour représenter son entreprise dans une tâche importante qui doit être remplie », dit-il.


Économisez de l'argent, du temps

L'intérim peut également être financièrement lucratif. En plus de l'argent que vous empochez immédiatement pour vos efforts d'intérim, vous pourriez également économiser de l'argent à long terme, peut-être des dizaines de milliers de dollars, en tentant de conclure que vous aimez ou détestez le cheminement de carrière que vous avez choisi. embarquer.


Un exemple courant : de nombreux étudiants ou diplômés récents qui travaillent dans un cabinet d'avocats pour un été « changent immédiatement de spécialisation en droit », explique Blair, évitant ainsi 50 000 $ ou plus en frais de scolarité perdus, sans parler du chagrin d'amour et la misère d'un mauvais choix.

À l'inverse, certains étudiants et diplômés intérimaires en droit «en tombent follement amoureux et savent qu'ils ont confirmé ce à quoi ils veulent étudier et consacrer leur carrière», explique Blair. Ainsi, une petite validation par intérim pourrait rendre ces frais de scolarité ou de prêt plus faciles à supporter plus tard.


Culotte Temporaire par Nature

Mieux encore, l'intérim est, eh bien, temporaire par définition. Ainsi, un tas d'affectations temporaires sur votre CV ne découragera pas les employeurs potentiels.

« Les étudiants peuvent intérimaire sans aucune sorte de pénalité de CV, car ils ne sont pas censés rester dans un poste pendant longtemps pendant qu'ils sont à l'école, et l'avantage de l'exploration de carrière est énorme », explique Anna Ivey, auteur deLe guide Ivey des admissions en faculté de droit.

«Et de nos jours, même les récents diplômés universitaires ne sont pas pénalisés pour l'intérim pendant un certain temps, car il semble plus professionnel pour les gens de faire leurs devoirs sur différentes carrières et niches en intérim que d'accepter une série d'emplois apparemment permanents et d'être fidèle à aucun », dit Ivey. 'Les employeurs préféreraient de loin voir un poste temporaire qu'un poste de travail en série, même si l'expérience professionnelle réelle finit par être la même sur les deux types de CV.'


Commencer l'intérim

Il ne faut pas grand-chose pour se lancer dans le monde de l'intérim. Vous pouvez rechercher des emplois temporaires sur Gastromium, ouvrir vos pages jaunes locales et commencer à contacter les agences d'intérim locales. Et n'ayez pas peur d'être pointilleux.

« Lorsque vous recherchez le bon service de recrutement pour répondre à vos besoins, il est très approprié de demander à être affecté à une mission spécifique axée sur les compétences ou à une entreprise spécifique », souligne Blair. « Et recherchez parmi les entreprises de recrutement jusqu'à ce que vous trouviez celle dont la liste de clients répond à vos besoins. »

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